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2007年09月28日
[ どうでも良いお話, 世の動きについて・・ ]タイガース8連敗・・・(´_`)トホホ
野球ネタで<(_ _;)>申し訳ございません。
私の心の中は、悔しさと絶望感一杯で我慢できず
ブログで私の愚痴を書かせてもらう事にしました。
皆さんもご存知の通り、今年の阪神タイガースは、
12ゲーム差あった所から、奇跡的な追い上げで連勝を
重ね、ついに首位に踊り出たのもつかの間、
ここに来てまさかまさかの8連敗・・・
しかもクライマックスシリーズに出ることも
少し危うくなってきています。

あ~また中日にやられたー
トラがネコに変わっちゃったよぉー!
首位争いまでして、この連敗でリーグ優勝を
逃した事はファンである私以上に
選手の方がショックなのかもしれませんね!
もうここまで来たら開き直りが大切な気がします。
今日からのまた中日戦となりますが、
伸び伸びとプレーしてもらいたいものです。
(^-^*)
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2007年09月27日
[ 世の動きについて・・, 感動したお話 ]モチベーションについて発見!
昨日、東京から新大阪に向けて走る新幹線の中で
モチベーションについて本の中から気づきをもらいました。
(本日は久々に真剣なお話し!)
そもそもモチベーションとは?2つ存在するようです。
1つ目は、『外発的モチベーション』
これは誰かに誉めてもらったり、認めてもらう、給与や手当で評価してもらう
などの誰かから何かをしてもらう事により起きるモチベーション
2つ目は、『内発的モチベーション』
こちらのモチベーションは自身の中にある内側iに存在するものであり、
例えば、ある仕事をに成功したと感じた人は、
いっそうの自信をもち、さらに難しい仕事をしたいとも
考えるものでもあります。
他の人から何かをしてもらうのではなく、
自身の中からつくりだすモチベーションであり、
これがモチベーション向上で以外に難しいとされている
所だそうです。
ここでいきなりまとめ!
私が感じたこのモチベーションとは?
この1番モチベーション向上で難しいとされる、
『内発的モチベーション』
これって現在の私に・・・と考えてみると、
本当に自身がこの内発的モチベーションの向上を
させて行けているか微妙な所でもありました。
やはり、モチベーションを常に低空飛行でも上げ続けて
いく事とは、社会人としての永遠の課題でもあるように思えます。
なかなか答えの出ない問題ですね” (/´。`\)
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2007年09月26日
[ 世の動きについて・・, 感動したお話 ]少年野球から学ぶ目標設定!
先日の休日、地元の少年野球チームの試合を見学していた所、
関心させられる事がありました。

小学生の低学年が集まるチームで、
そこそこ強いチームとして実績を残しているようで、
その試合前のミィーティングを私は盗み聞きしてしまいました。
感想『強いチームのミィーティングは違う!』
【ミィーティング内容】
コーチ:「1人ずつ今日の目標を・・・?」
子供A:「今日は、一番大きい声を出して行きます。」
子供B;「今日は集中して、エラーゼロでやります。」
子供B;「今日は集中して、四球ゼロで頑張ります。」
低学年の子供でもしっかりとした目標をもって
毎日練習に取り組んでいるんだなーと関心させられました。
我々社会人と言うか、まずは私もしっかりとした目標を日々持つ事により、
マンネリ化を起こさない仕事をして行けるように頑張りたいと思います。
勉強になりました。 (^ー^)
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2007年09月20日
[ お知らせ!, 面白情報! ]脳内メーカーに次ぐ体内メーカーを発見!
本日、体内メーカーと言う面白いサイトを人材開発の片貝君から
教えてもらい、早速私も診断してみました。
↓ ↓
髙城竹正の体内
うん?・・・・良くわからんが、とにかく小腸が疲れているようです。
是非、皆さんも試して見て下さい。
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2007年09月19日
[ どうでも良いお話, 世の動きについて・・ ]選手兼監督を務めていた古田監督が引退&辞任発表
寂しいものですね!o(T T)o
古田兼任監督が成績不振の為、昨日退団の意向を伝えたらしく、
今日にも正式に退任会見を行うようです。

密かに古田兼任監督を応援していた私としては、
もう少し頑張ってもらいたかったと言う気持ちはあります。
これこそ、プレーイングマネージャーの難しさと言うのを
感じさせられたニュースではないでしょうか?
何事も率先垂範して行く事はプレーイングマネージャーとして
必要ではありますが、あまり現場でのプレーヤーにウェートを
置き過ぎると、現場ばかりが見えすぎて、マネージャーとしての
冷静な判断が出来なくなってしまうものだと思います。
この絶妙なバランスがプレーイングマネージャーとしての
難しい所ではないでしょうか?・・・・
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2007年09月14日
[ どうでも良いお話, 世の動きについて・・, 面白情報! ]ついに!ショーンキングストンのCDを買ったぞ!
いやー本日は個人的なお話で<(_ _)>ごめんなさい。
本社でミィーティングが終わってから
梅田のTOWER RECORDSに寄り道してしまい、
全米ナンバーワンに輝いた!
ジャンル:レゲエ、『ショーンキングストン』のCDをコッソリ買っちゃいました。

早速、梅田支店に帰って来た私は事務所にあるラジカセに
このCDを突っ込み再生ボタンを押すと感動感動!
正直、やられました。・・・
特に5曲目の『BEAUTIFUL GIRLS』これはお勧めです。
是非、皆さんもこの音楽にやられて下さい。
詳しくは・・・・↓ ↓
『BEAUTIFUL GIRLS』
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投稿者 takashiro : 20:17 | トラックバック
2007年09月13日
[ サンレディースの話, 新卒採用活動, 新卒第2期生 ]新卒カタログ作成会議
本日は2009年度の新卒採用プロジェクト会議を行いました。
そこで会議に飛び入り参加して頂いたのが、梅田支店で
現在活躍する新卒第2期生の皆さんにも参加して頂きました。

新卒第2期生からの意見で、来年の会社案内カタログを
先輩社員(新卒生)の経験談を充実させて行き、
内定者の皆さんにメールマガジンを発信して行くなどの
フォローを充実させて行くと言う事になりました。
このように何事も若手社員がドンドン意見を交わせる
社風を大切にしていきたいものです。
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投稿者 takashiro : 06:57 | トラックバック
2007年09月12日
[ お知らせ!, サンレディースの話 ]和歌山支店再稼動のお知らせ!
当社、和歌山支店がついに再稼動する事となり、
9月1日~日々面接登録会を受付け降りますので、
是非、和歌山での登録希望の方は、
登録会に参加して下さい。
詳しくはこれらまで・・・・
↓ ↓ ↓
和歌山支店の登録説明会予約が出来ます。
では、宜しくお願い致します。<(._ .*)>
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2007年09月10日
[ 世の動きについて・・, 新卒採用活動 ]秋の新卒単独第1回説明会
やはり今年の学生さんの動きは『ニブイ!』
景気がよくなって来ているおかげなのか?・・・

でも、本日説明会に参加して頂いた学生さんは、
真剣に話を聞いて頂き、話をしている私たちが
ついつい熱くなってくるぐらいでした。
やはり話を真剣な眼差しで聞いて頂けると
話している方としてはものすごく気持ちがいいものですね!
( ̄ー ̄*)ニヤリッ
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投稿者 takashiro : 20:09 | トラックバック
2007年09月07日
[ サンレディースの話, 期待の社員紹介 ]2007年度9月度西日本支店責任者会議
西日本の支店責任者の皆さん本日はお疲れ様です。
本日は、勢いのある成績発表から人材業界についての勉強会など
内容としては、大変充実した会議になったのではないかと思います。
それでは恒例の優秀支店、社員の発表とさせて頂きます。
全国1位を譲らない常勝梅田支店!


私:服部
いやー梅田支店の勢いは誰ににも止められませんね!
いよいよAグループの上、Sグループが検討されています。
もし、Sグループに梅田支店が上がるとしたら、最大のライバル
神戸支店がガツガツ上がってくると思うので、油断は禁物ですよ!
そして次!・・・
こちらも止める事とが出来ない常勝難波MG支店Bグループ1位


私:服部
MG支店本当に良く頑張ってくれていますね”感謝しています。
でも、これからは今までと違ってAグループに参入と言う事ですから、
もっとハイレベルな戦いとなり、また本当のMG支店の実力と
成長が試される所だと思いますので頑張って下さい。
そして次!・・・
全国内勤社員新規開拓売上げ部門1位
『中村 昭一君』


私:服部
おめでとう”中村君もしかして奨励金初めてかな?
中村君が専務に『おまえ!九州に転勤するか?!』と少し冗談も交え
つめられた時、私に『僕もしかして必要とされていないのですか?』と
密かに相談に来て涙をボロボロ(T_T)流して泣いていた昭一君の事を
思い出すと、本当に成長してくれたなーと感心させられています。
これからもドンドン成長して支店長を目指し頑張って下さい。
そして次!・・・
【全国営業部門】
新規開拓件数全国第2位、新規開拓売上全国第2位
『関西営業部、渡辺 和也さん』


私:服部
渡辺君内勤業務から営業に転籍していきなりの好成績を
創って来てくれましたね”「あんたは、えらい!」
渡辺君の長所でもある「コツコツと真面目」な所をこれからも
活かして頂き、9月度は全国1位の営業マンとして輝けるよう
頑張って下さい。 期待してまっせ!
そして次!・・・
8月度目標達成支店

【梅田支店、京橋支店、福岡支店、神戸支店、難波MG支店、姫路支店、
茨木支店、難波支店、明石支店、新大阪支店、浜松支店、関西引越サポート支店】

私:服部
皆さん目標達成おめでとうございます。
この8月度は、毎年お盆休みなどがあり各支店苦戦
される所が多い状況の中、12支店が目標達成と言う
好成績を叩き出して来てくれた事にこれまたビックリさせられております。
また、次回の10月度会議は全国支店責任者会議となりますので、
現在勢いに乗って来ている首都圏エリアに負ける事がないよう、
沢山の支店が目標達成出来るように頑張りましょう!
それでは皆さんお元気で・・・さよなら<(_ _)>バイバイ!
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2007年09月06日
[ サンレディースの話, 期待の社員紹介 ]京都南支店で活躍する吉川さんブログ初デビュー
本日は、京都エリアで長くから活躍して戴いている
『吉川 洋一』さん(39歳)をここで紹介させて頂きます。

まずは、吉川さんの簡単な経歴を紹介させて頂きますと、
元々約2年間京都支店での登録スタッフとして活躍して頂き、
平成16年2月2日に磯野ブロック長からの誘いで内勤社員として
活躍して頂く事になりました。
そして現在では京都南支店のスタッフコディネーターとして、
スタッフさんのスケジュール管理からマイクロバスでの送迎業務
などを幅広く仕事をこなして頂いています。
そんな、吉川さんに今後の目標を尋ねてみました。
吉川さん
『目標は京都南支店が、もっともっとお客様やスタッフさんに必要とされる
支店と成長して行き、半年後にはCグループに参入したいと思います。』
私
『あっそうですか!是非、頑張って下さい。
ちなみに吉川さんの趣味などあれば教えてくれますか?・・・』
吉川さん
『趣味ですか・・・??んー?あっ!
ドライブが好きですね!』
私
『ドライブってどんな所に行かれるのですか?』
吉川さん
『実は・・・環状線(阪神高速道路)をひたすら走る事ですね!』
私
『ほぉー環状レーサーですか!めちゃめちゃカッコ良いですねぇ~
でも、くれぐれも事故のないよう安全運転でお願いしますよ!
それでは、目標達成出来るように頑張って下さい期待しています。』
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2007年09月05日
[ サンレディースの話, 感動したお話, 期待の社員紹介 ]首都圏9月度支店責任者会議
首都圏の支店責任者の皆さん本日はお疲れ様でした。
本日の会議は大変笑いがありイキイキとした会議でしたね”
それでは恒例の優秀支店、社員を紹介していきたいと思います。
トップバッター、埼玉の切り込み隊長
【川口支店丸山支店長代理】

本日、支店長代理の辞令を頂き、更にこれからの活躍に
大きく期待して行きたいと思います。
そして辞令だけでなくトロフィーもゲット
【Cグループ1位川口支店】

今日の会議はまさに丸山Dayですねぇ(笑”)
次は、東京のハニー『伊藤 若菜さん』
同じく支店長代理の辞令を頂きました。

私から支店長代理という役職はどうですか?と言う問いに・・・
(伊藤支店長代理)
「すごく責任を感じます。」
「この重圧に負ける事無く成長し、女性初のブロック長を目指します。」
(私)
なかなか強気のコメントですね”
伊藤支店長代理がこの会社に入社した時は、
すごく人見知りが激しく人と接する事がむしろ嫌いだ!
と言っていた頃の事を考えると、大きく成長して来てくれて
いますね”これからの活躍と更なる成長に期待しています。
次は、Dクラス連覇でのトロフィー獲得”

ついに所沢支店はDグループからCグループに昇格する事が
出来ましたね”この調子でCクラスの1位も奪ってやれー!
(^_^)v(^_^)v(^_^)v(^_^)v
次は、新規新規開拓営業優秀者発表!
【新規開拓件数部門全国1位、柴田君】
【新規開拓売上げ部門全国1位、中田君】
【新規開拓売上げ部門全国3位、柴田君】

先月の成績も首都圏営業は調子が良く全体的によく頑張って
頂いたと思います。
今月もダレル事無く気合いを入れて頑張って下さい。
そして最後は目標達成をした優秀支店!
【熊谷支店、大宮支店、川口支店、首都圏第1支店、立川支店、松戸支店、
所沢支店、西船橋支店、川越支店、春日部支店、営業支店】

おめでとうございます。
今月の会議は目標達成支店が多い事に嬉しく思います。
そして、埼玉エリアの全支店が目標達成したと言う好成績
を叩き出して来てくれた事に、私は大変感動させられました。(T_T)
この調子で9月度も突き進んで頂き、来月の全社会議では、
皆が元気よく売上げ発表できるように頑張って下さいね”
それでは・・・・さようなら~('_')('_')
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2007年09月04日
[ サンレディースの話, 感動したお話 ]てっぺんの朝礼で【感動!】
今日新幹線での移動中でこの↓本に感動させられました。

この本を読んで私は朝礼についての考え方が、
少し変わってきたように思えます。
今までは朝礼とは?『報告・連絡・相談』や『本日の行動目標』の共有の
為に必要なものだと思っていました。
この本の中にある居酒屋での朝礼(てっぺい:店名)はまさに朝礼後、
社員皆が『やってやるぞ!』と言う最高の状態になる為に行うもので、
各自の目標や夢を語り合える朝礼行っているようです。
この居酒屋てっぺいの代表取締役大嶋 啓介が語る言葉で
『夢を持つと人は輝く』 『夢があるから頑張れる』
この語りに私はすごく感動させられました。
私も最近強い夢を描く事をなんとなく忘れていたように思います。
ちなみに私の夢は?・・・・『民間のハローワーク』と呼ばれる会社
を創ることです。(宣言!)
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